為了貫徹落實中央紀委六次全會會議精神，鞏固和深化公司落實中央八項規(guī)定成效，防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。同時，完善管理，降本節(jié)支，提高公司經(jīng)營效益。根據(jù)合肥院黨委下發(fā)的《關(guān)于開展“四風(fēng)”問題整治情況“回頭看”工作的通知》文件要求，我司于3月份開展了為期一個月的“四風(fēng)”問題整治情況“回頭看”工作。

工作分四個階段，重點圍繞深入開展學(xué)習(xí)研討活動，完善有關(guān)“四風(fēng)”問題的規(guī)章制度，整改落實公司巡視、自查及內(nèi)部審計的問題，形成整治“四風(fēng)”問題的長效機制四方面展開工作。通過對“四風(fēng)”有關(guān)制度執(zhí)行情況的梳理評估和對“四風(fēng)”突出問題的查擺剖析，找準查實公司制度建設(shè)和監(jiān)督管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，警示教育黨員干部，增強遵守紀律和規(guī)矩的自覺性，確保把違反中央八項規(guī)定精神問題核實到位、處理到位，切實把作風(fēng)建設(shè)與完善管理、加強內(nèi)部控制、健全制度結(jié)合起來，與對黨員的經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督結(jié)合起來，形成及時發(fā)現(xiàn)、嚴肅查處、有效遏制的責(zé)任體系和長效機制，達到了預(yù)期目的。